Cómo hacemos
las guías
Lo que puedes esperar de cada guía y lo que no vas a encontrar nunca en esta web.
Quién las escribe
Las guías las firma la Redacción de CreaTuCV, la firma editorial de este sitio de [Nombre o razón social del titular]. No firmamos con nombres de personas que no existen ni atribuimos a nadie una experiencia o un título que no tiene.
Uso de inteligencia artificial
Redactamos las guías con ayuda de herramientas de inteligencia artificial. Por eso cada dato legal o económico (plazos, cuantías, porcentajes, artículos de una ley) se contrasta con la fuente oficial que se cita al final de la guía, y los ejemplos numéricos se revisan para que cuadren.
De dónde salen los datos
- Derechos laborales: el texto consolidado del Estatuto de los Trabajadores y del resto de normas en el BOE, y la información del SEPE, la Seguridad Social y el Ministerio de Trabajo.
- Currículum, candidatura y entrevista: organismos públicos (SEPE, Europass) y la documentación oficial de las plataformas de las que hablamos.
- Lo que no tiene fuente, no se publica: nada de «según un estudio» sin el estudio, ni porcentajes que circulan por internet sin origen.
Fechas y actualizaciones
Cada guía muestra su fecha de publicación. Si cambiamos algo importante (una cifra, una norma nueva), aparece también la fecha de actualización. Las fechas solo cambian cuando cambia el contenido, nunca para parecer más recientes.
Correcciones
Si encuentras un error, escríbenos a [Correo electrónico de contacto] con el enlace de la guía. Lo revisamos con la fuente y, si es un error, lo corregimos y actualizamos la fecha.
Publicidad e independencia
La web se financia con los anuncios de Google AdSense, que Google coloca de forma automática. Ni Google ni los anunciantes intervienen en el contenido. No publicamos artículos patrocinados ni enlaces de afiliación dentro de las guías.
El comprobador de CV
El comprobador de cv para ats compara las palabras de una oferta con las de tu currículum y revisa los datos y las secciones habituales. Es orientativo: no imita a ningún programa de selección concreto ni predice el resultado de una candidatura. Funciona en tu navegador y no guarda ni envía lo que pegas.
No sustituye a un profesional
Las guías son información general. En un despido, una reclamación de cantidades o cualquier conflicto con la empresa, consulta tu caso con un abogado laboralista, un graduado social, el sindicato o los servicios públicos de empleo: los plazos para reclamar son cortos.