Ofertas de empleo falsas: cómo detectarlas y qué hacer si has caído

Una oferta de empleo es casi seguro falsa si te piden dinero por adelantado (un curso, material o gastos de gestión), tus datos bancarios o una copia del DNI antes de cualquier entrevista real, que llames a un número 806, 807 o 905, o que recibas dinero en tu cuenta para reenviarlo a otra. Ninguna ETT ni agencia de colocación legal puede cobrarte por seleccionarte. Si ya has caído, avisa a tu banco, denuncia y llama al 017, la línea gratuita de ayuda en ciberseguridad de INCIBE.

¿Cuáles son las señales de una oferta de empleo falsa?

Estas diez señales se repiten en los avisos de INCIBE y en los casos que atiende su línea de ayuda. Con una sola ya tienes motivo para parar; con dos o más, lo más probable es que sea una estafa.

1. Te piden dinero

Un curso obligatorio, un kit de material, el uniforme, «el alta en la Seguridad Social», un seguro o unos gastos de gestión. INCIBE lo resume así: «Una empresa de verdad nunca solicitará dinero para trabajar con ellos». La ley va en la misma línea: las ETT no pueden cobrarte por selección, formación ni contratación (Ley 14/1994), y las agencias de colocación tienen que ser gratuitas para los trabajadores (Ley 3/2023, de Empleo).

2. Te piden el DNI, la cuenta o un código antes de tiempo

En un caso que INCIBE publicó en junio de 2026, a un joven le ofrecieron por WhatsApp un puesto de socorrista en un hotel. Para optar al trabajo le pidieron los datos de su DNI y que abriera una cuenta bancaria a su nombre. El hotel no sabía nada de la oferta. Con tu DNI pueden suplantar tu identidad, y una cuenta a tu nombre puede acabar usándose para mover dinero de otras estafas. Y un código que te llega por SMS no se lo das a nadie: suele ser la llave para entrar en tu banco o en tu WhatsApp.

3. Te piden que llames a un número de tarificación especial

INCIBE avisa de los números que empiezan por 803, 806, 807, 905, 907 o 70X. Son llamadas de precio especial, y INCIBE las cita como una de las formas con las que los estafadores sacan dinero directamente: cada minuto que pasas al teléfono lo pagas tú.

4. Todo pasa por WhatsApp o Telegram y nadie te entrevista

INCIBE señala como sospechosa la contratación sin entrevista, basada solo en el currículum, y los procesos que se hacen únicamente por teléfono o por internet sin que veas nunca a nadie. Una empresa real puede usar WhatsApp para darte una cita, pero antes de contratarte alguien te entrevista, en persona o por vídeo, desde una cuenta de la empresa. Si quieres saber cómo es una de verdad, tienes la guía de la entrevista por videollamada.

5. Te pagan por dar «me gusta» o valorar productos

En otro caso de INCIBE, un supuesto «reclutador responsable de YouTube» contactó por WhatsApp con un hombre para que diera «me gusta» a vídeos. Lo metieron en un grupo de Telegram, le pidieron una pequeña inversión para acceder a la primera tarea y le devolvieron el dinero con una ganancia. En las siguientes rondas las cantidades crecían, hasta que le pidieron invertir más. Las variantes que piden valorar productos, hoteles o aplicaciones funcionan igual: te pagan poco al principio para ganarse tu confianza y después te piden dinero.

6. Te ofrecen recibir dinero y reenviarlo

Es la captación de muleros. INCIBE la describe como un trabajo que «consiste simplemente en recibir dinero mediante una transferencia y volver a enviarlo a otra cuenta bancaria», quedándote con un porcentaje. El dinero sale de estafas, y quien lo mueve está, en palabras de INCIBE, «participando en la comisión de un delito». Más abajo tienes qué dice el Código Penal.

7. El sueldo no tiene sentido

Una campaña de SMS que INCIBE analizó ofrecía entre 100 y 500 euros al día por un trabajo «fácil», a jornada completa o parcial, desde cualquier sitio y a cualquier hora. Mucho dinero, sin experiencia y desde casa es, según INCIBE, una de las estrategias más habituales.

8. Te escriben sin que te hayas apuntado a nada

Los técnicos de selección contactan a veces con candidatos, pero lo hacen con nombre y apellidos, desde la empresa, con un puesto concreto y para proponerte una entrevista. Si un desconocido te escribe para decirte que ya estás contratado sin conocerte de nada, no lo estás.

9. No encuentras la empresa, o la oferta usa el nombre de otra

INCIBE avisa de las empresas que no tienen presencia en internet o tienen muy pocas referencias. Pero también hay estafas que usan el nombre de empresas reales: en mayo de 2026 publicó el caso de una empresa ya inactiva cuyo nombre e imagen se usaban para publicar ofertas falsas y pedir pagos por adelantado a los candidatos.

10. Faltas de ortografía y un correo gratuito

Descripciones vagas, frases traducidas a medias y un remitente de Gmail o Hotmail después de un supuesto proceso de selección. Depende del sector, pero una empresa con estructura suele escribir desde su propio dominio.

¿Cómo comprobar que la empresa existe de verdad?

Cinco comprobaciones que no llevan más de diez minutos:

1. Busca en internet el nombre de la empresa junto a «estafa» o «fraude», y pega frases literales del mensaje en el buscador: INCIBE recuerda que es posible que otras personas ya hayan denunciado el mismo texto.
2. Entra en la web oficial por tu cuenta, escribiendo tú la dirección, y comprueba si la oferta aparece en su sección de empleo o en su página de LinkedIn. No uses el enlace del mensaje.
3. Compara los dominios: el correo del reclutador debería terminar igual que la web de la empresa. Desconfía de direcciones parecidas pero distintas, con guiones o palabras añadidas.
4. Pregunta a la empresa usando el teléfono o el correo de su web oficial, nunca los que vienen en la oferta.
5. Si es una ETT, su nombre tiene que incluir «empresa de trabajo temporal» o «ETT», porque lo exige la ley. Si es una sociedad española, sus actos inscritos en el Registro Mercantil (constitución, nombramientos de administradores) se publican en el BORME, el boletín del Registro Mercantil que edita el BOE.

Para el punto 4, basta con un correo así:

Asunto: Consulta sobre una oferta de empleo a su nombre

Buenos días:

He recibido por WhatsApp una oferta de [puesto] en nombre de [empresa], enviada desde el número [número]. Para continuar me piden [lo que te piden]. ¿Podrían confirmarme si se trata de un proceso de selección suyo?

Muchas gracias.

[Tu nombre]

Hacer preguntas sobre la empresa y el puesto es también una buena forma de detectar un fraude en la propia entrevista. La guía de preguntas para hacer al final de una entrevista te da ideas: a un estafador le cuesta explicar cómo es el equipo o quién sería tu responsable.

¿Qué datos es normal dar en cada fase?

Fase	Lo normal	Señal de alarma
Candidatura	Currículum con nombre, teléfono, correo y ciudad	Foto del DNI por las dos caras, número de cuenta, códigos SMS
Entrevista	Preguntas sobre tu experiencia, tu disponibilidad y tus expectativas	Pagos, cursos obligatorios de pago, llamadas a números 806 o 807
Contratación	DNI o NIE, número de la Seguridad Social y cuenta para la nómina, al firmar el contrato	Abrir una cuenta nueva, recibir dinero de terceros, pagar cualquier cosa

En el currículum no hace falta poner el DNI ni la dirección completa. La guía de datos personales del CV explica qué incluir y qué dejar fuera.

¿Qué hago si ya he caído en una oferta falsa?

Actúa rápido y según lo que hayas entregado:

• Si pagaste o diste los datos de tu tarjeta: llama al banco en ese momento, bloquea la tarjeta y pide que anulen el cargo si todavía es posible. INCIBE recomienda además presentar denuncia y llevarla al banco, y si no recuperas el dinero, reclamar ante el Banco de España.
• Si diste tu DNI o una copia: hay riesgo de suplantación de identidad. Denúncialo, pide gratis tu informe a la Central de Información de Riesgos del Banco de España (CIRBE) para comprobar que nadie ha pedido préstamos a tu nombre y valora renovar el DNI, como aconsejó INCIBE en el caso del socorrista.
• Si abriste una cuenta o te llegó dinero para reenviar: no muevas nada más. Ve al banco a anular la cuenta y a la policía a contar lo que ha pasado, con todas las pruebas, cuanto antes.
• Si diste contraseñas o códigos: cambia las contraseñas empezando por el correo y el banco, activa la verificación en dos pasos y cierra las sesiones abiertas en otros dispositivos.
• Guarda las pruebas: capturas de las conversaciones, números de teléfono, perfiles, el anuncio y los justificantes de pago.
• Denuncia en cualquier comisaría de la Policía Nacional, cuartel de la Guardia Civil o comisaría de tu policía autonómica. La Policía Nacional tiene también una Oficina Virtual de Denuncias: la rellenas por internet, pero tienes que firmarla en la comisaría que elijas en un plazo máximo de 72 horas o no tendrá validez jurídica.
• Avisa a la plataforma donde viste la oferta para que la retiren, y bloquea y denuncia el número en WhatsApp.
• Llama al 017, la línea de INCIBE: es gratuita y confidencial, atiende de 8:00 a 23:00 todos los días del año y también responde por WhatsApp en el 900 116 117 y por Telegram en @INCIBE017.

En las semanas siguientes, busca tu nombre en internet de vez en cuando. Si aparecen datos tuyos que no quieres que estén publicados, puedes pedir su retirada y, si no te hacen caso, acudir a la Agencia Española de Protección de Datos.

¿Es delito hacer de mula aunque no supieras nada?

Puede serlo. El artículo 301 del Código Penal castiga el blanqueo de capitales con prisión de seis meses a seis años cuando se hace sabiendo que el dinero viene de un delito. Y su apartado 3 castiga también el blanqueo por imprudencia grave, con prisión de seis meses a dos años y multa. Que un juez aprecie imprudencia grave depende de cada caso, pero «no sabía de dónde venía el dinero» no te protege si cualquiera habría sospechado de un trabajo que consiste en recibir transferencias de desconocidos y reenviarlas.

Si te ves en esta situación, para en seco: no hagas más transferencias ni sigas las instrucciones de quien te captó, habla con tu banco y acude a la policía con todo lo que tengas. Cuanto antes lo cuentes, mejor.

Antes de responder a cualquier oferta

Hazte estas cinco preguntas:

• ¿Me piden dinero, por poco que sea?
• ¿Me piden el DNI, la cuenta o un código antes de firmar nada?
• ¿Encuentro esta oferta en la web oficial de la empresa?
• ¿Voy a hablar con una persona real, en persona o por vídeo, antes de empezar?
• ¿El sueldo tiene sentido para lo que me piden?

Si alguna respuesta te hace dudar, no contestes todavía: consulta al 017 y busca ofertas en páginas para buscar trabajo donde puedas comprobar quién publica.